Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Pārdošanas vadītājs robotikā
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu un motivētu Pārdošanas vadītāju robotikā, kurš pievienosies mūsu komandai un palīdzēs veicināt mūsu robotikas produktu pārdošanu. Šajā lomā jūs būsiet atbildīgs par pārdošanas stratēģiju izstrādi un īstenošanu, lai sasniegtu uzņēmuma mērķus un palielinātu tirgus daļu. Jums būs jāveido un jāuztur attiecības ar klientiem, jāidentificē jaunas biznesa iespējas un jānodrošina augsta klientu apmierinātība. Jūs strādāsiet ciešā sadarbībā ar citiem departamentiem, lai nodrošinātu, ka mūsu produkti atbilst klientu vajadzībām un tirgus prasībām. Ideālam kandidātam ir spēcīgas komunikācijas un pārliecināšanas prasmes, kā arī pieredze tehnoloģiju vai robotikas nozarē. Ja esat gatavs pieņemt izaicinājumu un palīdzēt mums sasniegt jaunas virsotnes, mēs vēlamies dzirdēt no jums.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Izstrādāt un īstenot pārdošanas stratēģijas.
- Veidot un uzturēt attiecības ar klientiem.
- Identificēt jaunas biznesa iespējas.
- Nodrošināt augstu klientu apmierinātību.
- Sadarboties ar citiem departamentiem.
- Analizēt tirgus tendences un konkurenci.
- Sagatavot pārdošanas atskaites un prognozes.
- Piedalīties izstādēs un konferencēs.
Prasības
Text copied to clipboard!- Pieredze pārdošanā, vēlams tehnoloģiju vai robotikas nozarē.
- Spēcīgas komunikācijas un pārliecināšanas prasmes.
- Spēja strādāt patstāvīgi un komandā.
- Izcilas organizatoriskās prasmes.
- Spēja analizēt tirgus datus un izstrādāt stratēģijas.
- Augsta motivācija un mērķtiecība.
- Labas angļu valodas zināšanas.
- Augstākā izglītība biznesa vai tehnoloģiju jomā.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kādas ir jūsu pieredzes galvenās jomas pārdošanā?
- Kā jūs pieejat jaunu klientu piesaistei?
- Kā jūs risināt sarežģītas klientu problēmas?
- Kādas stratēģijas jūs izmantojat, lai sasniegtu pārdošanas mērķus?
- Kā jūs uzturat attiecības ar esošajiem klientiem?
- Kā jūs sekojat līdzi tirgus tendencēm?
- Kā jūs strādājat komandā ar citiem departamentiem?
- Kā jūs motivējat sevi un savu komandu?
